No somos lo que soñamos, somos lo que decidimos

No somos lo que soñamos, somos lo que decidimos

¿Puede un decreto cambiar tu realidad? En los últimos años se ha popularizado la idea de que “decretar” es la clave para lograr lo que deseamos. Se nos invita a declararlos con fuerza y esperar a que este simple acto los materialice. Sin embargo, ¿es realmente el...
¿Bienestar o cumplimiento? La trampa de la NOM-035”

¿Bienestar o cumplimiento? La trampa de la NOM-035”

Aunque la NOM-035-STPS-2018 fue creada para identificar, prevenir y atender factores de riesgo psicosocial en el trabajo, en muchas empresas existe una enorme distancia entre la intención normativa y la realidad organizacional. El cumplimiento normativo, aunque...
Competencias centrales para que el equipo funcione

Competencias centrales para que el equipo funcione

No existe una traducción al español para el término Accountability.  En el contexto empresarial se utiliza para definir aspectos inherentes a la responsabilidad personal y la actitud individual de los colaboradores. El Accountability representa que cada integrante de...